CNSSAP - CAPITAL HUMAIN : LE TOP MANAGER JUNIOR MATA INVESTIT DANS LES RESSOURCES HUMAINES POUR RÉUSSIR LA RÉFORME SOCIALE DU CHEF DE L'ÉTAT, SEM FÉLIX-ANTOINE TSHISEKEDI, ET LA GOUVERNANCE DE LA JEUNE CAISSE
CINQ (05) DIRECTEURS ADMIS AU MASTER (BAC + 7) DE L'AISS EN FRANCE DÉCROCHENT LEURS DIPLÔMES EN SÉCURITÉ SOCIALE
La Caisse Nationale de Sécurité Sociale des Agents Publics de l’État (CNSSAP) se félicite de la réussite de cinq (05) de ses Directeurs ayant obtenu leurs diplômes, ce samedi 07 mars 2026, en Executive master Management de la Performance publique et Sécurité sociale internationale, programme organisé par l’Association Internationale de la Sécurité Sociale (AISS) et Sciences Po Bordeaux en France. Cet investissement dans le capital humain, impulsé par le Directeur Général de la CNSSAP, Monsieur Junior Mata, s’inscrit dans la dynamique de professionnalisation de la jeune caisse et dans la réussite de la réforme sociale initiée par le Président de la République, Chef de l’Etat, Son Excellence Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo.
À ce titre, la CNSSAP salue la vision du Chef de l’État pour le renforcement de la protection sociale en République Démocratique du Congo, ainsi que l’accompagnement du Vice-Premier Ministre, Ministre de la Fonction Publique, Modernisation de l’Administration et Innovation du Service Publique, Son Excellence Jean-Pierre Lihau Ebua, dans la modernisation de la gestion des agents publics.
À travers ce renforcement continu des compétences de ses cadres, la CNSSAP réaffirme sa détermination à bâtir une institution moderne, performante et tournée vers l’excellence. La valorisation du capital humain demeure un levier essentiel pour garantir une gouvernance efficace et offrir aux agents publics de l’État un système de sécurité sociale crédible, durable et au service de tous.
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